5 ЛУЧШИХ СОВЕТОВ ДЛЯ НАЧИНАЮЩИХ ФУТБОЛЬНЫХ МЕНЕДЖЕРОВ

Как и многие из нас, играющих в Football Manager, вы, вероятно, уже имеете в голове некоторые идеи о том, как вы собираетесь доминировать. Для тех, кто просто нажимает кнопку "Добавить менеджера" и думает об основах после первой пресс-конференции, вот список пяти вещей, которые необходимо сделать, прежде чем нажимать кнопку "Продолжить".

Как же помочь основать настоящую великую династию в Football Manager? Что вы должны сделать, прежде чем отправиться на первую пресс-конференцию с многочисленными журналистами?

1. Нанимайте своих сотрудников

Хотя вы не сможете утвердить их до первой пресс-конференции без внутриигрового редактора, вы должны как можно скорее нанять всех своих помощников. Вам нужен как минимум один помощник менеджера, один тренер, один тренер по фитнесу и тренер по вратарям. Мы также рекомендуем выбрать главного скаута, чтобы вы могли начать составлять настоящий список талантливых игроков, которых можно будет покупать.

2. Раздайте ключевые задания.

После того, как ваши сотрудники подобраны, пришло время распределить обязанности. Мы рекомендуем вам позаботиться о том, чтобы управлять следующими факторами:

Определите обязанности персонала в таких областях, как тренерская работа, скаутинг и пресс-конференции.
Назначьте скаутов, выбрав страны, команды и лиги, на которые вы будете ориентироваться. 
Упорядочьте ваши новости и социальные сети, чтобы избежать беспорядка в вашем почтовом ящике. 
Готовьте отчеты о команде для каждой команды в вашей национальной лиге через своего главного скаута. 
Запрашивайте отчеты о команде для своих сотрудников, как для первоначального состава, так и для новых сотрудников.

3. Составьте shortlist

Далее уделите время составлению полного шорт-листа игроков. Мы рекомендуем вам включить в него игроков, которых вы уже наметили для себя, как можно больше игроков из внутренней лиги и как можно больше игроков в возрасте до 21 года, которых вы можете найти. Это даст вашим скаутам лучшее представление о том, на кого следует обратить внимание, и обеспечит вам лучшую систему скаутинга с первого дня.

4. Оцените свой состав

Прежде чем делать что-либо еще, например, разрабатывать тактику, оцените свою команду. Посмотрите, что у вас есть с точки зрения заполненных позиций и фактического качества. Выберите пять-шесть лучших игроков и посмотрите, какая расстановка им больше всего подходит.

Легче построить систему, которая подходит игрокам, которые у вас есть, чем пытаться впихнуть остальных игроков в систему, которая может не соответствовать их индивидуальным сильным сторонам.

5. Установите режимы тренировок

Теперь пройдитесь по всем игрокам, которых вы намерены оставить в команде, и начните менять их тренировки в соответствии с той ролью, которую вы видите в них. Чем раньше вы это сделаете, тем легче будет вашим игрокам приспособиться к той системе, в которой вы хотите, чтобы они играли. 

Не оставляйте корректировку таких вещей, как индивидуальные тренировочные режимы, до начала предсезонки; сделайте это раньше, и вы получите игроков, гораздо более готовых и преданных делу, когда наступит день начала сезона.